陳云松就有些坐立不安了。肥大的身軀一直挪來挪去,放在桌子上的手機就沒停歇過,每次看一眼匆匆掛斷,左顧右盼不知在找什么。

而其他常委則較為平靜,尤其是武裝部長尚秋坤,要么閉眼打盹要么玩弄手機,似乎談?wù)撌裁词露己退麩o關(guān)。實則情況也是如此,雖為常委,但手握的資源無法施展拳腳,下面的人出于禮貌尊重他,大多數(shù)時候忽略了他的存在。平時,就是開常委會的時候露露臉,其余時間也不知在干嘛。

接下來,組織部長任曉川先是宣讀了高學(xué)歷人才和事業(yè)單位及輔警的招聘事宜,聽到一下子招聘這么多,常委們紛紛竊竊私語,丁光耀環(huán)顧一周道：大家有什么就說出來,只要意見合理,我們就采納繼續(xù)修改完善。國偉縣長,要不你先說說

江國偉雙手放到桌子上,慢條斯理道：我沒什么意見,還是考慮財力問題。我們每年可支配財政不足2個億,這還包括財政供養(yǎng)人員工資,發(fā)完工資就所剩無幾了,更別說發(fā)展項目。一下子招進來這么多,又是一筆巨大開支,很明顯是不夠的。

丁光耀沒有多,轉(zhuǎn)向李海平道：海平書記,你說說吧。

李海平身子前傾,清了清嗓子打開話筒道：在說這個事情之前,先說說我的情況吧。我算是金安縣第一批公開招聘考進來的人員,之后陸陸續(xù)續(xù)也招過,每年十幾個,遠遠無法滿足我們的實際需求。

從目前的用人結(jié)構(gòu)看,45歲往上的占據(jù)一大半,中堅力量和后備干部存在嚴重斷層,尤其是后備干部,極為短缺?，F(xiàn)在可能感覺不到,等過幾年這個問題就暴露出來了。

這次,丁書記如此大力度招聘人員,我是非常贊成的。此舉是在給金安縣儲備干部,也是為金安縣的未來儲備人才。引進高學(xué)歷人才,這不是什么創(chuàng)新,其他地方早就先行先試了。但在金安縣,歷史上首次。如果真的能把這批人培養(yǎng)起來,無論是從思維思想上,還是方法方式上,都會帶來前所未有的巨變。

比如說,把招進來的高學(xué)歷人才下鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職副書記,這就是創(chuàng)舉。能夠給基層帶來激情活力和新鮮血液,勢必會推動金安縣的快速發(fā)展。這一舉措,是劃時代的,是值得肯定的。

李海平越說越激動,繼續(xù)道：作為一個金安人,我覺得大家都應(yīng)該鼎力支持。至于剛才江縣長說的財力問題,確實是個大問題,但我們不能因為沒錢什么事都不做了,只要大家都動起來,開動腦筋想辦法,就沒有邁不過去的坎。

李海平前面說得慷慨激昂,后面就有些底虛了,說了跟沒說一樣。江國偉投來鄙夷的眼神,嘴角還露出一絲不太明顯的冷笑。顯然對這位站著說話不腰疼的文人官員嗤之以鼻。

丁光耀繼續(xù)詢問,個個都沒意見。他總結(jié)發(fā)道：剛才,國偉縣長和海平書記講得都不錯,也說到了要害之處。金安歷史欠賬太多,干部結(jié)構(gòu)存在斷層,新鮮活力較少,這些都是問題。一下子招這么多,可能大家覺得我操之過急了,實則不然。各地都在搶人,我們要是慢了,就讓別的地方把人搶走了。