說到底，她的核心工作還是近似于分析師。

只需要向張遠闡述目標公司的實際情況，發(fā)展前景等。

至于是不是別人設的陷阱，就不是她能夠看得出來，只能交給張遠決定。

然而在她眼中，張遠這種底蘊強大的富家公子，極其適合去做這些事，人脈的廣闊程度遠非她能夠比擬。

毫不夸張的說，在長海市這一畝三分地，誰都要賣幾分面子，完全沒有后顧之憂。

“好了，傳媒公司的事就這么定了，還有什么一并說出來?！蓖ｎD片刻后，張遠說道。

江語棠苦惱道：“是這樣的，張總你也看到了，咱們公司人手嚴重不足。”

“由于遠航資本是個新成立的公司，在業(yè)內(nèi)沒一點影響力，普通文員倒是好找，然而招聘到合適的管理層就很困難?！?

“公司其他部門可以暫時不設立，但財務、人力資源、股權管理部以及法務部必須要有，而且是迫在眉睫的事。”

這個情況張遠又何嘗不知，一千多平米的公司目前一共就六人。

外面兩個前臺小妹以及兩個保潔，再加上他和江語棠，就沒了。

文員倒是招聘了不少，這幾天會陸陸續(xù)續(xù)來上班。

可管理層愣是一個都沒找到。

“獵頭公司那邊沒有回復嗎？”

江語棠眨著美眸：“時間太短了，獵頭公司挖人需要不少時間。”

“而且一般的高職人員不會輕易跳槽，造成的影響很不好，尤其是我們這種新公司，除非用高薪誘惑。”

“但是薪資待遇在業(yè)內(nèi)也有一定的標準，貿(mào)然開太高對以后的管理很不利?！?

理是這么個理沒錯。

現(xiàn)在開個幾百萬的年薪將別人哄進來，以后再降下去就不可能了。

等公司成熟穩(wěn)定后，隨便找個理由踢人出局也不行。

到時候在業(yè)內(nèi)名聲就臭了，再也沒有人肯合作，得不償失。

張遠都有種抓狂的感覺了。

成立一家公司遠沒有想象中簡單啊，各方各面的事情多到頭皮發(fā)麻。

好在萬事開頭難，只要將一切理清，公司走上了正軌就沒這么多事。

也幸虧有江語棠一心一意的幫忙，否則還不知道從哪里下手。

正無計可施的時候，只見江語棠說道：

“張總，這期間我也聯(lián)系了幾個前輩校友，其中有兩人還是挺感興趣的，你要不要見個面？”

“也是吧黎hec商學院的？”

妹子點了點頭：“嗯，其中一個是的，對咱們公司cfo職位比較感興趣。這人是我一個師兄，在校期間曾發(fā)表過好幾篇金融方面的論文在高影響力的學術期刊上?！?

“也參加過許多國際商業(yè)案例競賽，比如說哈佛商業(yè)案例競賽等，并在這些競賽中屢獲佳績。”

“總之，能力比我要強多了，由他來擔任咱公司的首席財務官完全沒問題?！?

停頓片刻后，她繼續(xù)道：“還有一個是曾經(jīng)提攜過我的一個長輩，學歷方面可能差了點，卻有著豐富的工作經(jīng)驗，應該能勝任chro一職?！?

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