說到底,她的核心工作還是近似于分析師。
只需要向張遠闡述目標公司的實際情況,發(fā)展前景等。
至于是不是別人設的陷阱,就不是她能夠看得出來,只能交給張遠決定。
然而在她眼中,張遠這種底蘊強大的富家公子,極其適合去做這些事,人脈的廣闊程度遠非她能夠比擬。
毫不夸張的說,在長海市這一畝三分地,誰都要賣幾分面子,完全沒有后顧之憂。
“好了,傳媒公司的事就這么定了,還有什么一并說出來?!蓖nD片刻后,張遠說道。
江語棠苦惱道:“是這樣的,張總你也看到了,咱們公司人手嚴重不足。”
“由于遠航資本是個新成立的公司,在業(yè)內(nèi)沒一點影響力,普通文員倒是好找,然而招聘到合適的管理層就很困難?!?
“公司其他部門可以暫時不設立,但財務、人力資源、股權管理部以及法務部必須要有,而且是迫在眉睫的事。”
這個情況張遠又何嘗不知,一千多平米的公司目前一共就六人。
外面兩個前臺小妹以及兩個保潔,再加上他和江語棠,就沒了。
文員倒是招聘了不少,這幾天會陸陸續(xù)續(xù)來上班。
可管理層愣是一個都沒找到。
“獵頭公司那邊沒有回復嗎?”
江語棠眨著美眸:“時間太短了,獵頭公司挖人需要不少時間。”
“而且一般的高職人員不會輕易跳槽,造成的影響很不好,尤其是我們這種新公司,除非用高薪誘惑。”
“但是薪資待遇在業(yè)內(nèi)也有一定的標準,貿(mào)然開太高對以后的管理很不利?!?
理是這么個理沒錯。
現(xiàn)在開個幾百萬的年薪將別人哄進來,以后再降下去就不可能了。
等公司成熟穩(wěn)定后,隨便找個理由踢人出局也不行。
到時候在業(yè)內(nèi)名聲就臭了,再也沒有人肯合作,得不償失。
張遠都有種抓狂的感覺了。
成立一家公司遠沒有想象中簡單啊,各方各面的事情多到頭皮發(fā)麻。
好在萬事開頭難,只要將一切理清,公司走上了正軌就沒這么多事。
也幸虧有江語棠一心一意的幫忙,否則還不知道從哪里下手。
正無計可施的時候,只見江語棠說道:
“張總,這期間我也聯(lián)系了幾個前輩校友,其中有兩人還是挺感興趣的,你要不要見個面?”
“也是吧黎hec商學院的?”
妹子點了點頭:“嗯,其中一個是的,對咱們公司cfo職位比較感興趣。這人是我一個師兄,在校期間曾發(fā)表過好幾篇金融方面的論文在高影響力的學術期刊上?!?
“也參加過許多國際商業(yè)案例競賽,比如說哈佛商業(yè)案例競賽等,并在這些競賽中屢獲佳績。”
“總之,能力比我要強多了,由他來擔任咱公司的首席財務官完全沒問題?!?
停頓片刻后,她繼續(xù)道:“還有一個是曾經(jīng)提攜過我的一個長輩,學歷方面可能差了點,卻有著豐富的工作經(jīng)驗,應該能勝任chro一職?!?
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