而葉凌風(fēng)和蝎子還有老鷹等人沒有休息，直接回到了部隊的會議室，會議室的大屏幕上逐一地放著每個隊員的監(jiān)控錄像，葉凌風(fēng)面前放著一份名單，這份名單就是最后剩余下來的隊員。經(jīng)過這次慘烈的淘汰賽之后，最后剩下來的人就只剩下一百四十一個人了，淘汰了一大半人，還能留下這么多人讓葉凌風(fēng)都有些意外，原本以為最后能剩下來的人不會超過一百個，甚至于葉凌風(fēng)有些害怕最后會直接全軍覆沒，不過最好這種最壞的情況還是沒有出現(xiàn)。

經(jīng)過這次訓(xùn)練，每個隊員的毅力都經(jīng)歷一次魔鬼般的磨練，也讓他們再次感受到了一些戰(zhàn)場上的殘酷。就像葉凌風(fēng)所說的，最后能留下來的人，都是精英中的精英。

葉凌風(fēng)和蝎子還有老鷹已經(jīng)一些教官和技術(shù)員，在會議室里面直接一坐就是二十多個小時，二十多個小時詳細(xì)地對每個隊員進(jìn)行著分析，葉凌風(fēng)親自對每個隊員的名單后面都寫下了自己的評語，他通過每個人這五天的表現(xiàn)來確定每個人的性格、能力以及優(yōu)點缺點。

二十多個小時之后，葉凌風(fēng)對全部的一百四十一個人全部分析完畢，然后葉凌風(fēng)直接把全部的一百四十一個人的編制全部重新打亂，把一百四十一個人全部分成了三個中隊，每個中隊四十七個人，三個中隊長分別是在這次訓(xùn)練當(dāng)中的第五小隊的小隊長和第十七小隊的小隊長以及那個全員通過的小隊長。每個中隊分成四個小隊，每個小隊的人是平均分配的，都是十二或者十三個人。葉凌風(fēng)基本上建立起了獵鷹大隊的框架模型。每個小隊長的人選都是葉凌風(fēng)經(jīng)過反復(fù)斟酌反復(fù)研究的，都是根據(jù)這些人這五天內(nèi)的表現(xiàn)，一些各方面突出，很適合做為指揮員的人最后被葉凌風(fēng)給選了出來擔(dān)任小隊長。而不僅僅是每個中隊或者是每個小隊，基本上分配的隊員都是實力很平均的，各個方面的人都有，葉凌風(fēng)需要的就是每個隊每個作戰(zhàn)單位的戰(zhàn)斗力都能通過彼此之間的配合達(dá)到最強(qiáng)大的存在。

“按照這個名單重新編隊，組成新的戰(zhàn)斗編制。從今天開始，開始按照我的訓(xùn)練大綱開始進(jìn)行訓(xùn)練，進(jìn)行史上最為嚴(yán)厲的魔鬼訓(xùn)練。他們現(xiàn)在每個人我們都要把他當(dāng)成標(biāo)準(zhǔn)的獵鷹大隊的隊員，所以，我們將要以一個真正的特戰(zhàn)隊員的要求來要求他們，訓(xùn)練要有針對性，要嚴(yán)厲嚴(yán)酷，我們需要的是把他們打造成一個個兵王，一個個在戰(zhàn)場上讓敵人聞風(fēng)喪膽般的存在。三天后，開始進(jìn)入為期三個月的封閉訓(xùn)練，三個月后，也就是在過年前，將由我來進(jìn)行一次最后的終極考核，考核通過的人就是我媽獵鷹大隊的正式隊員，考核不過的人，直接淘汰。你們告訴他們，最后的淘汰要淘汰掉一半的人，逼他們刻苦的訓(xùn)練。這個訓(xùn)練不僅僅只是體能和技戰(zhàn)術(shù)等方面，還包括我們的特戰(zhàn)隊員需要學(xué)習(xí)的其它技巧和文化知識，缺一不可。你們在訓(xùn)練過程當(dāng)中，要注意每個人的優(yōu)點缺點，注意每個人的長處短處，優(yōu)點和長處要做進(jìn)一步的加強(qiáng)，缺點和短處要想辦法讓他們補回來?！弊詈笕~凌風(fēng)拿著名單給了蝎子和老鷹嚴(yán)肅地說著。

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